Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter für sichere und professionelle Dienstleistungen am österreichischen und internationalen Markt. Zu den Erfolgsfaktoren zählen Qualität, Innovation und die Erfüllung übertreffender KundInnenerwartungen.
Zur Leitung des motivierten Teams suchen wir für den Standort im Zentrum von Wien ehestmöglich eine/n engagierte/n, kommunikative/n und umsetzungsstarke/n

Filialleiter (m/w) Ihre Chance gemeinsam im Team etwas zu bewegen!

Wien

Ihre Challenge:

  • Leitung und tatkräftige Weiterentwicklung der Filiale unter Einhaltung aller relevanten Richtlinien und Standards
  • Business Development und Marktbeobachtung inklusive KundInnenbetreuung, Repräsentation nach außen und Netzwerkpflege
  • Planung, Steuerung und Umsetzung der Ziele und des Budgets (Arbeiten mit Kennzahlen zur Zielerreichung)
  • Effiziente und bedarfsorientierte Personalplanung unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie MitarbeiterInnenführung und effektive Entwicklung von ca. 200 MitarbeiterInnen
  • Pro-aktive Optimierung von Prozessen, Leitung und Mitarbeit von Projekten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Funktion wird vorausgesetzt, Erfahrung in einem Logistikunternehmen oder Dienstleistungsunternehmen von Vorteil
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und gute Englisch-Kenntnisse zum konzerninternen Informationsaustausch
  • Moderne Führungskompetenz mit Vorbildfunktion und Elan inklusive Hands-on-Mentalität, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Umsetzungsqualitäten
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis plus hohes Maß an Eigeninitiative und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Strukturierte Arbeitsweise mit strategischem Potential, unternehmerisches Denken und KundInnenorientierung

Ihre Chance:

  • Dezentralisiertes agieren mit flachen Hierarchien
  • Hervorragendes Betriebsklima und Mitarbeit in einem dynamischen als auch engagierten Team
  • Sehr vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechtes Gehaltspaket
  • Stabile und langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Umfassende Einschulung sowie individuelle Entwicklung- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung
Zusatz lt. §9 Abs. 2 Gleichbehandlungsgesetz: Diese Position ist mit einem marktkonformen Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis ab € 56.000,-- (zusätzliche Bonusregelung möglich) dotiert. Die Bezahlung richtet sich nach dem anzuwendenden Kollektivvertrag sowie einer vom Qualifikationsprofil abhängigen Überzahlung. Die im Dienstvertrag letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen Sie im Rahmen eines persönlichen Gespräches.
Mit Begeisterung ziehen Sie mit Ihren MitarbeiterInnen gemeinsam und erfolgreich an einem Strang? Sie vertrauen auf Ihren Geschäftssinn, suchen zudem eine spannende und verantwortungsvolle Herausforderung? Dann freue ich mich über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie diese an: pia.koeberler@unitis.at
 
Bewerberprozess:
Sie bekommen innerhalb von 10 Tagen ein Feedback. Nach einem Erstgespräch bei UNITIS (persönlich oder via SKYPE) ist ein weiteres Gespräch bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber mit ihrem direkten Vorgesetzten geplant. Sie werden stets transparent über den aktuellen Status Ihrer Bewerbung und die weitere Vorgehensweise informiert.
Attraktiver Standort Aus- & Weiterbildung Firmenhandy Firmenlaptop FlexibleArbeitszeit Getränke Internationales Umfeld Mitarbeiterevents Öffentliche Erreichbarkeit Weiterbildung

UNITIS Personalberatung GmbH
Bernardgasse 2 Top 1-3
A-1070 Wien
www.unitis.at
UNITIS - Weil der Mensch im Vordergrund steht
logo

Ihre Ansprechpartnerin bei
UNITIS Personalberatung


Pia Köberler, BBA, MA
HR Consultant
Active Sourcing & Research Specialist

01/5853700-11
pia.koeberler@unitis.at


Ihr Browser ist veraltet!

Bitte aktualisieren Sie Ihren Browser, um diese Webseite korrekt darzustellen. Jetzt aktualisieren

×